部下育成

  1. 「声がけ」ひとつで成果が変わる

    こんにちは。鮎川詢裕子(あゆかわじゅんこ)です。DRAWDOWNドローダウンを活用したサステナビリティ経営推進による企業価値の向上とその変容をリードするリーダーの輩出を支援しています。今日は、今年最後のパーソナルトレーニングでした。

    続きを読む
  2. 成長の鍵は「振り返り」にあり

    こんにちは。鮎川詢裕子(あゆかわじゅんこ)です。社会にインパクトをもたらす組織集団の変容と、その変容をリードするリーダーを輩出し、事業活動の進化とサステナビリティ経営の両立の実現を支援しています。

    続きを読む
ページ上部へ戻る PAGE TOP